Dra. Nava es un ávido defensor de aumentar el acceso a la atención para las poblaciones desatendidas. Al atender a sus pacientes, vio la oportunidad de contribuir a disminuir las disparidades de salud entre los latinos al desarrollar las capacidades de liderazgo de las enfermeras hispanas. Actualmente se desempeña como Presidenta de la Asociación Nacional de Enfermeras Hispanas (NAHN). En este cargo, se enfoca en desarrollar la capacidad de liderazgo de las enfermeras, con un enfoque en las enfermeras latinas, que continúan estando subrepresentadas en puestos de liderazgo en enfermería y atención médica en todo el país.

Ana flores Ana Flores, constructora de comunidades y emprendedora centrada en el alma, vive su pasión como fundadora y directora ejecutiva de #WeAllGrow Latina, la primera red de creadoras e influyentes digitales latinas fundada en 2010 con la misión de elevar las voces y las historias de las latinas a través de la poder de la comunidad. La cumbre anual #WeAllGrow de la compañía fue nombrada por Forbes.com como una de las "19 conferencias que todo creativo debería asistir en 2018" y nuevamente en la lista de 2019.

ana valdez es cofundador de Valdez Productions & Consulting, Inc. y presidente ejecutivo de The Latino Donor Collaborative. Es una experta en marketing, medios y política estadounidense, una líder de pensamiento que combina 25 años de experiencia en política, medios y el mundo corporativo. Valdez ha trabajado en las Naciones Unidas en Ginebra, la Administración Clinton en Washington DC y ha colaborado con múltiples empresas. Una de las Top 100 Latinas de la revista Latino Leaders y una de las ocho CHANGEMAKERS dentro de las Fifty Most Powerful Latinas 2021 de ALPFA.

Arabel Alba Rosales Arabel es el presidente y director ejecutivo de AAR Tech. Es miembro de varias juntas, incluidas IHCC, WBDC, FLOV y, más recientemente, se desempeñó como presidenta y vicepresidenta interina en la junta directiva de la Autoridad de Tránsito de Chicago (CTA). Fundó Pivoting in Heels, una NFP digital dedicada a empoderar a las mujeres. Arabel se ha involucrado en la producción de moda.

Beatriz Acevedo ha dedicado su carrera a empoderar y abrir puertas para la próxima generación de líderes latinos. Su trabajo le valió tres premios Emmy, un MTV Music Award y un premio de corresponsal de medios, entre otros. Las iniciativas de tutoría que creó brindaron un acceso invaluable a la próxima generación de narradoras multiculturales, con énfasis en el liderazgo femenino. Recientemente cofundó y copreside LA Collab, una iniciativa de Hollywood destinada a duplicar la representación latina en Hollywood para 2030. Su última empresa emergente, SUMA Wealth, se fundó con la visión de cerrar la brecha de riqueza latinx.Daisy Auger-Do

Camila Casale es Chief Marketing and External Engagement Officer de Claro Enterprise Solutions. Dirige la estrategia de marca de la organización y los programas diseñados para cumplir con los objetivos comerciales críticos en torno al desarrollo de nuevos negocios, la retención de clientes y la expansión de clientes. Un líder internacional en negocios y marketing con más de 20 años de experiencia en la industria de tecnología y servicios profesionales. Casale valora la perseverancia, la integridad, la innovación y el compromiso con el crecimiento continuo. Se desempeña como presidenta y fundadora del Consejo de Mujeres en Tecnología (WITech) de Miami, inspirando a mujeres de nivel medio a lograr roles de nivel C.

Carol morales Como presidenta fundadora y directora ejecutiva de Upskill NWA, Carol es responsable de desarrollar metas, planes, políticas y objetivos a corto y largo plazo. Le apasiona este trabajo que cambia la vida y lidera un talentoso equipo de agentes de cambio que están cultivando y formando a los futuros líderes de nuestra región. Ella es una solucionadora de problemas que ayuda a las organizaciones a encontrar soluciones a sus desafíos comerciales únicos. También se desempeñó como socia principal y copresidenta de LatinXNA, para elevar, involucrar y empoderar a los latinos en el noroeste de Arkansas.

Elisa Villanueva comenzó su viaje con Teach For America como miembro del cuerpo de 1998 en Phoenix. Como directora ejecutiva de Teach For America, Elisa fomenta una red de más de 66,000 2021 miembros del cuerpo y ex alumnos que trabajan dentro y fuera de la educación para garantizar que todos los niños tengan el acceso y la oportunidad de aprender, liderar y prosperar. Es miembro de las juntas directivas de Holdsworth Center, City Fund y Leadership for Educational Equity, y de la junta asesora del programa AT&T Aspire Accelerator. Nombrada en 50 entre las XNUMX latinas más poderosas de ALPFA.

Iliana Acosta tiene casi 20 años de experiencia profesional en tecnología publicitaria, asociaciones y ventas de medios. Actualmente, es gerente de ventas de canal en LinkedIn y administra asociaciones globales de tecnología publicitaria que ayudan a acelerar la innovación, los ingresos y el crecimiento de clientes. También es copresidenta global del Grupo de Recursos para Empleados Hispanos de LinkedIn, HOLA, copresidenta del capítulo de la Cornell Johnson Graduate School of Management NYC, asesora activamente a las empresas emergentes sobre cómo hacer crecer mejor su base de clientes y está en la junta nacional de la organización 100 Hispanic Women Board.

ingrid-otero inteligente Nacida y criada en Puerto Rico, Ingrid Otero-Smart tiene más de 30 años de experiencia en publicidad en el mercado hispano de los Estados Unidos y Puerto Rico. Se unió a Casanova Pendrill en agosto de 08 como Presidenta/CEO. Dirige las operaciones de la agencia y administra oficinas en varias ciudades de los EE. UU. Actualmente se desempeña en la Junta Asesora del Decano de la Escuela de Comunicaciones, en la Universidad Estatal de California en Fullerton, en la Junta Asesora de Agencias para la Agencia de Ventajas Prácticas de la Escuela y en la Junta de Gobernadores de esta institución. También es miembro fundador del Latino Communications Institute y actualmente se desempeña como su presidente.

jaqueline ruizJackie es una emprendedora social visionaria que ha creado una empresa de inspiración. Ha creado dos exitosas empresas galardonadas, establecido dos organizaciones sin fines de lucro y publicado 27 libros. Jacqueline es actualmente directora ejecutiva de la galardonada JJR Marketing, una de las principales agencias de relaciones públicas y marketing de más rápido crecimiento en Chicago, y de Fig Factor Media, una editorial internacional de medios que ayuda a las personas a dar vida a sus libros. Es una de las pocas pilotos de aviones deportivos latinas en los Estados Unidos y la fundadora de la marca global Latinas in Aviation que ahora incluye el libro, la revista, la beca y los eventos.

Jennifer López es originaria de Puerto Rico y se mudó a los Estados Unidos para completar su Maestría en Ingeniería Química. Actualmente es Vicepresidenta Asociada y Directora de Reclutamiento Global y Adquisición de Talento de Eli Lilly and Company. Jennie también es miembro de la junta ejecutiva de la Organización de Latinx en su empresa y se enfoca en desarrollar y acelerar el talento Latinx. En 2021, Jennie Lopez se unió a la Junta Directiva de Genesis Research. Jennie es invitada con frecuencia como oradora invitada en muchas organizaciones locales y nacionales y fue galardonada como Madre trabajadora del año 2020.

Dra. Leticia Ferri es Director Ejecutivo, Estrategia de Desarrollo de Negocios Médico Cardiovascular Early Assets y Cross-TA Bristol Myers Squibb. Comenzó su carrera en (BMS) en 2010 en Brasil como Asesora Científica. Desde 2013 tiene su sede en las oficinas de BMS en Nueva Jersey. En 2019, Leticia fue nombrada Líder de OLA (Organización para el Logro Latino) en BMS y en 2021 asumió un nuevo cargo como Directora Ejecutiva de Worldwide Medical Cardiovascular for Early Assets and Business Development Strategy.

marcia moreno es una latina, empresaria, esposa y madre con la misión de abrir caminos entre los profesionales latinos y las empresas que buscan convertirse en Latino Ready™. Su experiencia como inmigrante le demostró a Marcia de primera mano lo que significa no sentirse incluida y no ser escuchada. En 2018, Marcia fundó AmMore Consulting para enfocar su pasión por elevar a los profesionales latinos de Cleveland y ayudar a las organizaciones a convertirse en Latino Ready™. A través de su trabajo, Marcia ha recibido múltiples premios, incluido Crain's Women of Note, Notable Immigrant of the Year 2021 (Global Cleveland & Crain's, 2020).

Melissa Sánchez nació y creció en Pueblo, Colorado. En 2002 se mudó a Albuquerque, Nuevo México. Melissa es emprendedora y estratega de marketing. Le apasiona su comunidad y siempre está buscando formas de retribuir. En 2020 fundó Albuquerque Westside Business Association y es la presidenta y directora ejecutiva de la organización. Melissa ayudó a lanzar el Albuquerque Hispanic Star Hub y ha servido en juntas sin fines de lucro. Le gusta pasar tiempo con su familia y su perro Gigi.

pamela mendoza comenzó su carrera en recursos humanos para una cadena minorista, donde aprendió su deseo de guiar a sus compañeros de trabajo. Ya sea organizando eventos internos, capacitación o trabajo de servicios generales, la llevó a trabajar en Port Authority of NY & NJ primero en arrendamiento, luego como Supervisora ​​de Operaciones y ahora como Gerente de Programas para la Oficina de Diversidad, Equidad y Inclusión. Durante los últimos 8 años ocupó cargos de tesorera, miembro de At-Large y líder del grupo como presidenta durante tres años.

Dra. Merary Simeón de Puerto Rico es una activadora de talento con la misión de crear un mundo donde las mujeres multiculturales en posiciones de poder sean la norma. Ha liderado equipos profesionales dispersos en los EE. UU. y América Latina. El Dr. Simeon tiene una amplia experiencia en Gestión del Talento, Coaching Ejecutivo, Gestión del Cambio, entre otros. El Dr. Simeon también es autor de libros de mayor venta y miembro de la junta sin fines de lucro. Tiene un doctorado en liderazgo estratégico. Es cofundadora de Color Forward y coanfitriona de What Rules!? Pódcast.

Nina Vaca es presidente y director ejecutivo de Pinnacle Group, un proveedor global de soluciones para la fuerza laboral que se enfoca en soluciones de TI/profesionales para Fortune 500. Nina se desempeña como directora en tres juntas corporativas. Nina también es una líder cívica y filántropa que trabaja incansablemente para expandir las oportunidades educativas y comerciales para las minorías y las mujeres en STEM. En 2014, Nina fue nombrada por la Casa Blanca Embajadora Presidencial para el Emprendimiento Global. Nina ha recibido el codiciado premio Ernst & Young Entrepreneur of the Year for Technology & Communications y el premio Goldman Sachs Most Intriguing Entrepreneur.

Olga Camargo es codirector de FARO Advisory y brinda servicios de asesoría de inversiones y planes de jubilación a clientes individuales e institucionales. Olga también es la fundadora y directora ejecutiva de FARO Associates LLC (una empresa de propiedad latina), que brinda servicios de consultoría al gobierno. Crain's Chicago Business nombró a Olga entre los "latinos más poderosos de Chicago" en 2019. Es becaria del Aspen Ideas Festival Ricardo Salinas y ha sido nombrada por la revista Diversity MBA en sus listas nacionales Top 100 Under 50 Executive Leader y Top 100 Women of Influence.

olga segura es productor, activista y emprendedor. Es cofundadora de Latinx House, un lugar de reunión para los creativos de la comunidad latina en el cine, el entretenimiento y el trabajo de impacto social. También es cofundadora de Poderistas, un movimiento y plataforma diseñada para empoderar a la próxima generación de latinas. Olga es la fundadora de “Decididas”, una serie y plataforma de contenido digital que empodera a las mujeres en México y América Latina creando conciencia sobre las decisiones que toman todos los días para generar cambios positivos en la sociedad.

Pam Covarrubias tiene habilidades dinámicas como entrenador de negocios de liberación, practicante de EFT, podcaster y procrastinador en recuperación. Principalmente pasa su tiempo elevando a los propietarios de negocios de primera generación ayudándolos a eliminar la vergüenza de ganar dinero y conectarse con su voz interior para que puedan crear prácticas comerciales liberadas. El objetivo de Pam es eliminar los daños que Calladita Culture™️ ha inculcado en los humanos de primera generación en los Estados Unidos. Pam guía a sus clientes para que honren su herencia mientras aprovechan la resiliencia que han desarrollado a medida que han navegado en dos culturas existentes.

raquel tamez Como Directora de Inclusión y Compromiso de CRA, Raquel Tamez desempeña un papel integral en los esfuerzos de DE&I de la empresa, creando iniciativas destinadas a empoderar a su fuerza laboral y fortalecer su cultura. En 2017, fue nombrada miembro del Comité Asesor sobre Diversidad y Empoderamiento Digital de la FTC. En 2020, Raquel representó a SHPE como parte de la primera delegación hispana al Foro Económico Mundial. Recibió el Premio Ohtli 2020 del gobierno mexicano. También se desempeñó como miembro de la junta del Consejo de Ejecutivos de Sociedades Científicas y de Ingeniería.

Teri Arevesu es vicepresidente sénior de impacto social y sustentabilidad de TelevisaUnivision en los EE. UU. y supervisa la estrategia de impacto social de la compañía, que incluye diversidad, equidad e inclusión, informes ESG, asociaciones sin fines de lucro y filantropía corporativa. Es una ejecutiva bilingüe y bicultural de medios y comunicaciones con 25 años de experiencia en la narración de historias a través de plataformas para lograr resultados comerciales estratégicos e impacto social. Ha ganado 14 premios Emmy, recibió Edward R Murrow, Lisagor y Studs Terkel.

Stacie M. de Armas es narrador, conductista del consumidor, líder intelectual y experto en la materia del mercado hispano de los Estados Unidos. Es Vicepresidenta de Diversidad e Inclusión de Nielsen. Stacie es responsable de trabajar con marcas importantes, organizaciones de mercadeo multicultural, empresas de medios, grupos de defensa, legisladores y más para investigar y compartir las tendencias del mercado y el mercadeo hispano, y los conocimientos sobre el poder económico de este consumidor. Stacie ha recibido premios de la industria; recientemente nombrado entre los latinos más poderosos e influyentes en el entretenimiento por Imagen Foundation en 2018.

Sindi Benavides es una inmigrante hondureña-estadounidense que ha experimentado el sueño americano y ahora dedica su carrera al servicio público, asegurando que innumerables jóvenes, mujeres e inmigrantes tengan la misma oportunidad. Actualmente es directora ejecutiva de la Liga de Ciudadanos Latinoamericanos Unidos (LULAC), la organización hispana de derechos civiles más antigua del país. Sindy es la fundadora, cofundadora o miembro de la junta fundadora del Consejo 4611 de LULAC, la Red de Educación Superior Latina de VA (VALHEN), la Coalición de Derechos de los Inmigrantes de VA (VACIR) y la Organización Hispana para el Liderazgo y la Acción (HOLA)

sandra campos es un CEO y empresario minorista y de tecnología reconocido internacionalmente. Como directora ejecutiva de Project Verte, dirigió el desarrollo de una empresa de tecnología global de alto crecimiento con servicios de logística basados ​​en tecnología. Como directora ejecutiva de DVF, trabajó junto al icónico fundador para reposicionar la marca con una fuerte presencia digital, una estrategia de marketing orientada a un propósito y aumentando la huella global a través de asociaciones de distribuidores y franquicias. Inc. Sandra asesora a varias empresas emergentes de productos de consumo, ayudó a hacer públicos dos SPAC en 2021 como parte del equipo asesor de Athena Technology Acquisition Corp, y en el equipo de gestión de ShoulderUp Technology Acquisition Corp.

Betty es ejecutivo de negocios, inversionista de impacto y líder comunitario. Es conocida como una poderosa convocadora y creadora de cambios, que no se disculpa por crear visibilidad para los líderes Latinx y POC. Es cofundadora de Amplify Latinx, una empresa social que está construyendo el poder económico y político de los latinos al aumentar significativamente el compromiso cívico latino, las oportunidades económicas y la representación de liderazgo en Massachusetts. Betty también es cofundadora de Investors of Color Network, un consorcio de inversores negros y latinos acreditados que trabajan para cerrar la brecha de financiación racial en el capital inicial.

Cristina ha pasado más de una década representando corporaciones multinacionales con su ajetreo característico en las firmas de relaciones gubernamentales más conocidas de Washington. Desde Wall Street hasta K Street, Cristina se ha distinguido como una asesora de confianza, una defensora hábil y una negociadora eficaz que no teme el trabajo arduo y prolongado. Cristina participa activamente en el trabajo caritativo, aportando su perspicacia comercial y su conocimiento político en la Junta Directiva de CHCI, sirviendo bajo la presidencia de Rubén Gallego (D-AZ), así como la junta del Fondo de Acción de la Federación Nacional de Vida Silvestre (NWF) apoyando conservación de especies y hábitats en peligro de extinción.

Cristina Rodríguez se desempeña como subdirector de la Oficina de Avance Profesional de la Universidad de Chicago. En este cargo, Cristina supervisa las relaciones de la Universidad con más de 1,000 socios empleadores y brinda liderazgo estratégico para los esfuerzos de diversidad, equidad e inclusión de la oficina, incluido un conjunto especial de programas de desarrollo profesional para estudiantes con poca representación. Antes de venir a UChicago, Cristina trabajó para la Ciudad de Chicago en la Oficina de Eventos Especiales del Alcalde y en la Universidad de Texas en Austin. Cristina tiene una licenciatura de la Universidad de Texas en Austin y una maestría de la Universidad DePaul.

Diana El fundador de Contigo Wellness, es un activista del cambio social y un líder influyente en la equidad y la reforma de la salud mental. Su visión y liderazgo crean un espacio seguro para que otros sobrevivientes crezcan, acepten su resiliencia y sanen; todo en comunidad con los demás. Diana es miembro del Comité del Alcalde para Personas con Discapacidades 2021-2024 en Austin y ha recibido numerosos premios por su trabajo en sanación comunitaria, servicio público y liderazgo. Diana también es miembro de la cohorte de Liderazgo Austin 2021. También es una fundadora informada sobre trauma y propietaria del centro de salud y bienestar galardonado en 2021; Centro de Terapia de Trauma de Austin.

Lisa Pino es el Director de la Oficina de Derechos Civiles (OCR) del Departamento de Salud y Servicios Humanos de los Estados Unidos. Más recientemente, el director Pino se desempeñó como subcomisionado ejecutivo del Departamento de Salud del Estado de Nueva York, el segundo ejecutivo más alto de la agencia. Ella es una ex funcionaria del servicio ejecutivo senior nombrada por el presidente Barack Obama que sirvió en el Departamento de Seguridad Nacional de los Estados Unidos (DHS). Hija de primera generación de inmigrantes y primera graduada universitaria en su familia, es abogada y nativa de la ciudad de Nueva York.

María Cuba es uno de los primeros empleados de Airbnb y el fundador de su ERG latino “Juntos”. Su trabajo se centra en fomentar la diversidad y la inclusión en Airbnb. Anteriormente, fue Líder de Diversidad Global para la plataforma de Experiencias de Airbnb, brindando oportunidades equitativas y representación a todas las comunidades. Su trabajo actual también se enfoca en crear productos inclusivos y asegurar la representación digna de todas las personas. Es covicepresidenta de la junta de la Fundación IGLTA y se desempeña como asesora de múltiples organizaciones con enfoque social. A María le encantan los pájaros, los rompecabezas, los árboles grandes y una historia con un buen argumento.

Mónica Ramírez es abogada, autora y activista que lucha por los derechos de los trabajadores agrícolas, las trabajadoras migrantes y la comunidad Latine(x). Es fundadora de Justicia para Mujeres Migrantes y cofundadora de Alianza Nacional de Campesinas, The Latinx House y Poderistas. Mónica también es miembro inaugural de Ford Global Fellowship. Mónica fue incluida en la lista de las 100 mujeres más poderosas de 2018 de Forbes México, la revista TIME la incluyó en su lista TIME2021 Next de 100 y People en Español la reconoció como una de las 100 latinas más poderosas de 2021.

Como director de representación y medios latinos y en español en GLAAD, Mónica Trasandes ha capacitado a docenas de profesionales de los medios en las principales redes en español de EE. UU. sobre temas LGBTQ+. A menudo aparece como experta LGBTQ en programas de noticias en Telemundo, Univision y CNNE, así como en Good Morning America y otros medios en inglés. Mónica ha capacitado a cientos de profesionales de los medios en las principales cadenas estadounidenses, como Univision y Telemundo. Los honores incluyen un perfil "Dos latinas que marcan la diferencia" en nbc.com y ser nombrada "Latina inspiradora" por la revista Latina. Apareció en la revista Hispanic Executive en el 2021.

Natalie ha logrado convertir a BODEN en una agencia de comunicaciones galardonada y ganadora de la Agencia del año 2017 por HPRA y los Mejores lugares para trabajar de 2018 de PR Week. Nombrada Power Mom por Latina Magazine, Natalie es una apasionada de su papel como madre de sus tres hijos. , Sebastián, Sasha y Samantha. Forma parte de la junta asesora latina de Girls Inc. Es colaboradora habitual de PRNews, PRWeek, Media Post y otras publicaciones líderes de la industria sobre el tema del mercado hispano. Es miembro de la junta del Consejo de Mercadeo Cultural y de la Fundación Cultural Latin Grammy.

Patricia es un pionero innovador, defensor del acceso y la equidad, emprendedor de inicio, autor, conector, orador público y líder compasivo. Patricia se desempeña como presidenta y directora ejecutiva de HACE, liderando la estrategia, la recaudación de fondos y el desarrollo, los programas de liderazgo y la expansión del alcance organizacional a escala nacional e internacional. Patricia también es cofundadora de SHENIXTM, una herramienta Fintech para cerrar la brecha de riqueza que afecta a las latinas. Patricia es una orgullosa mexicana-estadounidense, latina, hija de inmigrantes y graduada universitaria y profesional de primera generación. Es una entusiasta del fitness, la salud y el estilo de vida.

Sra. Caraveo es el Director Nacional de Programas de la Liga de Ciudadanos Latinoamericanos Unidos (LULAC). Trabaja en el desarrollo y ejecución de varios proyectos que educan y empoderan a la comunidad Latinx en todo el país. Actualmente supervisa todas las principales iniciativas de servicio de LULAC en educación, salud, desarrollo de liderazgo juvenil, empoderamiento financiero, empleo, tecnología y vivienda. A Sandra le sigue apasionando el desarrollo de comunidades sostenibles y la defensa de las comunidades minoritarias/de bajos ingresos.

Margarita se ha propuesto hacer que los lugares de trabajo sean más equitativos e inclusivos. Como directora de recursos humanos de VICE Media Group, lidera un equipo global responsable de las operaciones de personas, iniciativas de diversidad, equidad e inclusión, instalaciones corporativas, bienes raíces, adquisiciones y prácticas de impacto social. Su charla TEDx Inclusion Revolution y su libro piden a los gerentes que asuman el trabajo de desmantelar la inequidad racial en el lugar de trabajo. Daisy es miembro de las juntas directivas de Planned Parenthood Federation of America, Brooklyn Children's Museum, Robert Sterling Clark Foundation y St. Ann's Warehouse.